Создайте сильную вовлеченную команду, которая возьмет все ваши рутинные задачи на себя
О курсе
Наш курс по пятиминутке научит вас технике, которая поможет внедрить инструмент для командообразования, доказавший свою эффективность от небольших предприятий до мировых компаний как TOYOTA. Это особенно полезно для людей, которые сталкиваются с проблемами, такими как текучка кадров, отсутствие вовлеченности сотрудников, авторитета и даже времени на семью.
СОДЕРЖАНИЕ:
Зачем нужен этот инструмент?
Практическое занятие: доска проблем
Как сделать так, чтобы сотрудники развивали компанию?
5 причин "Почему могут не пойти пятиминутки? И как этого предотвратить.
Правила игры на сплочение команды с примерами.
Преимущества курса:
Повышение АВторитета перед сотрудниками
"Пятиминутка" повышает авторитет владельца или руководителя в глазах команды за счет демонстрации открытости и доступности, решения проблем на месте и поддержки инициатив каждого члена компании.
Повышение оперативности решений
"Пятиминутка" позволяет быстро собирать обратную связь от сотрудников и принимать оперативные решения по текущим задачам и проблемам. Это способствует более гибкому управлению и ускорению бизнес-процессов.
Проактивное управление изменениями
Постоянное обсуждение текущих задач и проблем позволяет быстро реагировать на изменения в бизнес-среде и адаптироваться к новым условиям рынка.
Улучшение коммуникации
Регулярное проведение "Пятиминуток" помогает улучшить внутреннюю коммуникацию в компании. Владелец бизнеса получает возможность напрямую слышать от сотрудников, что способствует лучшему пониманию их потребностей и предложений.
Экономия времени и ресурсов
"Пятиминутка" является краткосрочным инструментом, что позволяет экономить время и ресурсы, которые могли бы быть потрачены на длительные совещания. Это делает процесс управления более эффективным.
Повышение вовлеченности сотрудников
Когда сотрудники видят, что их мнения учитываются, их вовлеченность и мотивация к работе увеличиваются. Это приводит к повышению продуктивности и снижению текучести кадров.
Укрепление корпоративной культуры
"Пятиминутка" способствует созданию культуры открытости и доверия внутри компании, что позволяет избежать воровства и обмана, а также является важным фактором для долгосрочного успеха бизнеса.